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一、招聘条件

1.愿意从事煤矿工作，现年满18—47周岁的男性公民。

2.原从事过井下打钻工工作，有煤矿瓦斯抽采作业操作证的优先录用，视情况可适当放宽年龄至47岁。

3.身心健康，无职业病或职业禁忌病，精神、性格无明显偏执表现，无违法记录。

二、招聘岗位及待遇

1.掘进工（8000-12000元）。

2.每月随煤电公司统一发放，直接打入员工个人银行帐户。

3.签订劳动合同，为员工办理城镇职工社会保险（养老、医疗、工伤、失业及生育保险）。

4.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。

5.为员工免费提供宾馆化宿舍，空调、暖气、电视等生活设施齐全。

6.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。

7.按规定免费为员工进行职业健康体检，建立职业健康监控档案。

8.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资，录取后给予500元就餐卡补助。

三、招聘流程

1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名。

2、报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片3张。

3、联系方式：郑州煤电股份有限公司芦沟煤矿人力资源科，联系电话185****2009，联系人：林老师。

4、地址：河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。

五、奖励办法

1.新招员工奖励：新招员工前三个月每月出勤20班及以上，第一个月奖励1000元；第二个月奖励1000元；第三个月奖励1000元，第四个月奖励500。

2.新招员工正常出勤三个月，自第四个月开始逐月兑现新工人奖励。

3.奖励途径：奖励随工资发放